Rappelez-vous, il y a presque un an, une onde choc, sous la forme d’une annonce officielle, venait secouer le quotidien de certains de nos collègues !

Dans le cadre d’une demande de reconnaissance du statut d’entreprise en difficulté, Solidaris proposait aux collaborateurs de 60 ans et plus de bénéficier d’un plan de préretraite.

Si tout a été mis en place pour informer, guider et soutenir les collaborateurs concernés : réunions teams, rdv personnel… la décision finale n’en restait pas moins difficile à prendre surtout dans un laps de temps assez court !

Questionnements, calculs, doutes, peur de l’inconnu… ou soulagement et bonheur ! Le choix dépendait du parcours personnel de chacun.

A Liège, une quarantaine de collègues ont accepté la proposition. Une grande vague de départs qui est aujourd’hui finalisée !

Il sont donc tous partis vers d’autres aventures ! Pour marquer le coup, un petit drink a été organisé par la Direction (avec bien entendu les « vrais » pensionnés de l’année).